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Zertifizierte/r
E-Learning Autor/in

Gestalten Sie didaktisch, methodisch und technisch fundierte E-Learning-Anwendungen

Wo

Online, an jedem Ort möglich

Nächster Termin

15. Januar – 11. März 2024

Termine & Anmeldung

Kosten

– 1.980,00 € zzgl. USt.

10% bei Anmeldung zwei Monate vor Start
20% bei Anmeldung eines/r Kollegen/in für denselben Kurs

Ich habe selten ein Webinar mit so viel geballtem Wissen, praktischen Anwendungsbeispielen und Inspirationen besucht wie das von Herrn Fassnacht. Herr Fassnacht vermittelt sein Know-How mit so viel Leidenschaft und Freude, so macht Lernen einfach Spaß. Meine Kollegin und ich können die Webinare und Weiterbildungen aus Erfahrung nur wärmstens empfehlen.

Anne Schulze
Fachreferentin für Blended Learning
MHZ Hachtel GmbH & Co. KG

Terminübersicht

Die Termine für Webinare und Workshops finden Sie im Bereich „Termine & Anmeldung“.

15. März – 17. Mai 2024

28. Mai – 16. Juli 2024

Zertifikatskurs

Erfolgreiche Lernmodule kreativ und kompetent entwerfen mit individuellem Coaching und 5 fundierten Feedbacks zur Praxisaufgabe

– Begrenzt auf 4 bis 10 Teilnehmende

– Zertifikatskurs

– 7 Wochen

– Fachartikel zum Thema E-Learning:
Checkliste E-Learning und Aufgabenanalyse

Kursflyer als PDF

Der Kurs

In diesem Kurs erwerben Sie die Kompetenz, um ausgehend von einer Idee ein mediales Lernmedium zu entwickeln. Dies umfasst die Klärung der Rahmenbedingungen, die didaktisch-methodische Analyse, die Erstellung eines Bauplans und daraus eines Drehbuchs. Das Drehbuch werden Sie im Kurs mit einem Autorenwerkzeug gleich umsetzen, so dass Sie am Ende Ihr E-Learning-Modul in den Händen habenDabei erhalten Sie persönliches Coaching und individuelle Feedbacks durch Ihren Trainer.

Die Webinare

Die Wissensvermittlung und der Kompetenzaufbau erfolgen in Webinaren, in zwei Workshops, durch Selbstlernmaterialien, durch praxisnahe Übungen, durch ihr Praxisprojekt und durch den Austausch in der Gruppe und mit dem Trainer. NEU: Sie bekommen zu jedem Konzeptions- und Entwicklungsschritt ein ausführliches Musterbeispiel. Das fertige Muster-E-Learning zum Thema „Virtuelle Teambildung und -entwicklung“ dürfen Sie behalten und verwenden.

Allgemeine Kursinformationen

So erstellen Sie am besten ein E-Learning oder ein Lernvideo

Um ein E-Learning oder ein Lernvideo zu erstellen, ist eine strukturierte Vorgehensweise hilfreich. Dadurch konzentrieren Sie sich immer auf genau einen Aspekt der Konzeption und Entwicklung:

Schritt 01

Vorarbeit inklusive Bedarfsanalyse und Auftragsklärung sowie Klärung der Rahmenbedingungen

Schritt 02

Didaktische Analyse: Zielgruppe, Lernziele, Lerninhalte

Schritt 03

Bauplan und Drehbuch

Schritt 04

Umsetzung mit einem Autorenwerkzeug, Test und Rollout

KONZEPT

  • Erwerb von Wissen durch vielfältige Selbstlernmaterialien
  • Entwicklung von Kompetenzen in Webinaren und Workshops anhand eines Musterbeispiels
  • Transfer des Erlernten anhand eines eigenen kleinen E-Learning-Projekts

GEEIGNET FÜR

  • Personalentwickler/innen und Weiterbildungs-expert/innen
  • Trainer/innen, Dozent/innen und Referent/innen
  • Fachexpert/innen, die ihre Inhalte nachhaltig digital bereitstellen wollen

ZIELE

  • Sie erarbeiten aus einer Idee die Rahmenbedingungen und eine Entscheidungsvorlage für ein E-Learning-Modul oder Learning Nugget.
  • Auf der Basis einer didaktisch-methodische Analyse bereiten Sie das selbstgesteuerte Lernen Ihrer Teilnehmenden optimal vor.
  • Aus der didaktischen Analyse erstellen Sie einen Bauplan und daraus ein Drehbuch.
  • Sie entwickeln aus dem Drehbuch mit Hilfe eines Autorentools ein einsetzbares E-Learning-Modul, Learning Nugget oder Lernvideo und berücksichtigen dabei wichtige Qualitätskriterien, z.B. die visuelle Gestaltung, Lese- und Sprechertexte, Test und Quiz, Interaktionen und vieles mehr.
  • Sie gestalten Lernmaterialien so, dass die Lernenden ihre Lernziele motiviert erreichen und nicht nur „durchklicken“?

Leistungen im Überblick

  • 5 interaktive Webinare – entspricht 450+ Minuten synchrones Lernen im virtuellen Klassenzimmer
  • Zwei Tage (je 7+ Stunden) intensiver Online- oder hybrider Workshop
  • Erfahrene und persönliche Betreuung bei geringer Gruppengröße
  • Individuelles Praxisprojekt, 5x individuelles Feedback, persönliches Coaching
  • Umfassende Selbstlernmaterialien, bestehend u. a. aus Web Based Trainings, Learning Nuggets, Lernvideos und Lernskripten
  • Dauerhafter Zugang zur Lernplattform, auch nach dem Kurs, mit den regelmäßig aktualisierten Lernmaterialien Ihres Kurses
  • Aufnahme in unser thematisches Experten-Netzwerk „FCT Learning Club“ (inkl. 15 % Alumni-Rabatt für künftige Kurse)

… und ein reger Austausch in der Lerngruppe


Geld-zurück-Garantie

Sollten Sie vor Beginn des ersten Workshops nicht von Ihrem Kurs überzeugt sein, so genügt eine kurze E-Mail, um zu stornieren. Sie erhalten Ihre Gebühren umgehend zurück. Das erhaltene Lehrmaterial dürfen Sie selbstverständlich behalten.

BERATUNG

Persönliche Beratung

Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen.

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entspricht genau Ihren individuellen Lernbedürfnissen.

SCHNUPPERWEBINARE

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Lernen Sie uns in einem kostenlosen Schnupperwebinar besser kennen.

Termine & Anmeldung

Kursablauf und Kursinhalt

Der ca. 2-monatige, berufsbegleitende Kurs besteht aus zwei Workshops, drei Lernphasen mit unterschiedlichen Selbstlernmaterialien und ergänzenden Webinaren.

Während des Kurses wenden Sie das Erlernte sofort an und entwickeln Ihr persönliches kleines E-Learning-Modul oder Learning Nugget.

Termin anfragen?

Sie finden keinen passenden Termin? Sie möchten den Kurs firmenintern oder auf Englisch durchführen? Rufen Sie uns gerne an – wir finden gemeinsam eine Lösung.

Check-In Webinar

01

Grundlagen und Rahmenbedingungen von E-Learning

02

Didaktisch-methodische Analyse / Workshop 1

03

Der Bauplan eines E-Learning Moduls (Grobkonzept)

04

Das Drehbuch (Feinkonzept)

05

Umsetzung des Drehbuchs / Workshop 2

06

Bereitstellung und Rollout

07

Präsentation der erstellten E-Learning-Anwendungen

Webinare on Demand

Einführung in ausgewählte Autorenwerkzeuge (bei Bedarf)

Aus unserem Lernmaterial

Die Qualität im E-Learning spielt eine ganz entscheidende Rolle. Entsprechend gibt es sehr viele Quellen über Qualitätskriterien, Standards und Normen. Im Video „Qualität im E-Learning“ stellen wir vier Qualitätskriterien vor, die Sie bei der Konzeption und Entwicklung von E-Learning-Anwendungen und Lernvideos immer im Hinterkopf haben sollten.

Warum FCT?

  • Hohe Kundenzufriedenheit (Ø 95 % Weiterempfehlung)
  • Praxisnahe Weiterbildung
  • Individuelle und persönliche Betreuung
  • Herstellerunabhängige, kundenfokussierte Beratung
  • Aktiv in der Online-Weiterbildung seit 1997

„Bei FCT bist Du als Lernende/r super aufgehoben, Du wirst schrittweise an die Themen herangeführt, die Trainer stehen Dir bei Fragen zur Verfügung [...] Sehr professionell und sehr gut durchdacht!"

Olga Neuendank, Rexel Germany GmbH & Co. KG

Zertifizierte E-Learning Autorin 2021

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