E-Learning-Kurs mit Mehrwert
Der Kompetenzaufbau in unserem Kurs „Zertifizierte/r E-Learning Autor/in“ ruht auf drei Säulen: Wissensvermittlung durch Selbstlernen, Übung des Erlernten in Webinaren und Workshops, Anwendung des Erlernten in einem individuellen Praxisprojekt mit persönlichen Feedbacks. Nur haben wir noch eine vierte Säule hinzugefügt: die Teilnehmenden erhalten ein Muster-Web-Based-Training zum Thema „Virtuelle Teambildung nach dem Tuckman-Modell“ inklusive des kompletten Entwicklungsprozesses, von der Idee bis zum fertigen Produkt. Lesen Sie hier die Details dazu.
Ein Bild sagt mehr als 1.000 Worte. Ebenso unterstützt ein gutes, durchgängiges Beispiel den Lernprozess signifikant. Genau ein derartiges Beispiel haben wir nun in unseren Kurs „Zertifizierte/r E-Learning-Autor/in“ integriert. Wie sieht diese Integration aus?
Zu jedem Schritt der E-Learning-Entwicklung erhalten die Teilnehmenden zunächst Selbstlernmaterialien in Form von Web Based Trainings, Learning Nuggets, Erklärvideos und interaktiven Skripten. In einem Webinar bzw. einem Workshop (online oder in Präsenz) werden die Inhalte geübt und dann auf ein Musterbeispiel angewendet. Das Musterbeispiel ist eben das E-Learning „Virtuelle Teambildung nach dem Tuckman-Modell“. Das Musterbeispiel können die Teilnehmenden dann heranziehen, um den entsprechenden Schritt in ihrem eigenen Praxisprojekt durchzuführen. Am Ende des Kurses haben die Teilnehmenden somit ihr eigenes fertiges Produkt inklusive des gesamten Entwicklungsprozesses und als Muster den kompletten Entwicklungsprozess inklusive des Ergebnisses für „Virtuelle Teambildung nach dem Tuckman-Modell“ an der Hand.
Ihr eigenes E-Learning können Sie natürlich nach Gusto einsetzen. Aber was ist mit dem E-Learning zu den virtuellen Teams? Auch das können sie fast unbeschränkt verwenden.
- Sie können es in eigene Kurse integrieren.
- Sie können es in ihrem Unternehmen beliebig einsetzen.
- Sie können es auch in anderen Unternehmen oder auf dem Markt einsetzen – und auch Geld dafür verlangen.
Es gibt nur zwei Einschränkungen:
- Sie dürfen es nicht verändern oder Teile mit den entsprechenden Abbildungen an anderer Stelle einsetzen.
- Sie dürfen es nicht verkaufen.
Wir hoffen, dass wir so den Entwicklungsprozess für E-Learning-Anwendungen inklusive Lernvideos noch transparenter gestalten und den Teilnehmenden durch das komplette E-Learning-Paket zu „Virtuelle Teambildung nach dem Tuckman-Modell“ inklusive der Nutzungsrechte einen echten Mehrwert bereitstellen.
Wenn Sie Fragen zu diesem Angebot haben, rufen Sie mich einfach an (0175 5860 754). Oder melden Sie sich gleich für den nächsten Kurs an.
Lernende Grüße aus dem Rheinland
Konrad Fassnacht
